-
- Status ogłoszenia o naborze:Przed terminem składania dokumentów
- Numer ogłoszenia:-
- Nazwa jednostki zlecającej:MIejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej
- Wydział:-
- Miejsce pracyMiejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej
- StanowiskoKierownik Warsztatu Terapii Zajęciowej
- Wymiar etatupełen etat
- Ilość etatów1
- Data ogłoszenia2019-01-16
- Termin składania dokumentów2019-01-25
- Sposób składania dokumentówosobiście lub pocztą
- Miejsce składania dokumentówSekretariat Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej
- Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędne• posiadanie obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa krajów Unii Europejskiej oraz innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej;
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
• niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe;
• posiadanie nieposzlakowanej opinii;
• posiadanie wykształcenia wyższego na kierunku mającym zastosowanie przy świadczeniu usług w Warsztacie Terapii Zajęciowej np. pedagogika, psychologia lub pokrewne nauki społeczne;
• posiadanie specjalizacji z zakresu organizacji pomocy społecznej (art. 122 ustawy o pomocy społecznej);
• posiadanie co najmniej 5-letniego stażu pracy;
• znajomość regulacji prawnych dotyczących funkcjonowania Warsztatu Terapii Zajęciowej, ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, rozporządzenia w sprawie warsztatów terapii zajęciowej;
• umiejętność obsługi komputera z oprogramowaniem Microsoft Office.
- Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkowe• predyspozycje umożliwiające pozytywny kontakt i porozumiewanie się z uczestnikami i pracownikami Warsztatu Terapii Zajęciowej oraz predyspozycje do pracy z osobami z zaburzeniami psychicznymi;
• znajomość zagadnień dotyczących współpracy z organizacjami pozarządowymi, o pożytku publicznym i wolontariacie;
• znajomość zagadnień związanych z pozyskiwaniem środków z funduszy Unii Europejskiej
i programów krajowych;
• umiejętność kierowania pracą zespołu;
• zdolności logistyczno-organizacyjne;
• komunikatywność i kreatywność;
• zaangażowanie w realizowaniu powierzonych zadań.
- Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowy1. Kierownik Warsztatu jest zobowiązany do planowania, organizowania i nadzorowania pracy oraz kontroli funkcjonalnej kierowanej jednostki.
2. Do obowiązków Kierownika należy w szczególności:
• kierowanie pracą Warsztatu Terapii Zajęciowej;
• zapewnienie odpowiednich warunków pracy i organizowanych zajęć;
• planowanie rozkładu zajęć, przerw wakacyjnych, urlopów pracowników;
• prowadzenie gospodarki finansowej i materiałowej we współpracy z Głównym Księgowym i jednostką prowadzącą;
• dbanie o efektywność działania;
• nadzór nad wykonywaniem zadań przez podległych pracowników;
• nadzór nad warunkami prowadzonej rehabilitacji uczestników oraz pracy podległych pracowników;
• stała współpraca z rodzicami lub opiekunami prawnymi uczestników WTZ;
• nadzorowanie przestrzegania prawa, wewnętrznych aktów normatywnych i obowiązujących norm etycznych przez podległych pracowników;
• ocenianie pracowników, inspirowanie i wspierania ich rozwoju zawodowego;
• analizowanie i doskonalenie struktury zatrudnienia w Warsztacie Terapii Zajęciowej.
- Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowySzczegółowe informacje znajdują się w załączniku do niniejszego ogłoszenia
- Lista wybranych kandydatów
- Uzasadnienie wyboru
- Typ treściOgłoszenia o naborze
Załączniki
 | Ogłoszenie - Kierownik WTZ | dodany: 12:47, 16.01.2019 | przez: Ilona Organiak |